2025年平原縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》等相關(guān)規(guī)定，2025年平原縣部分事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員142人（具體崗位見(jiàn)附件1），現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍和條件

（一）具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；

（二）遵守憲法和法律；

（三）具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件、心理素質(zhì)；

（四）具有招聘崗位要求的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)和技能等條件；

（五）年齡應(yīng)在40周歲以下（1981年1月24日以后出生）、優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記崗位年齡應(yīng)在45周歲以下（1976年1月24日以后出生）；

（六）具備招聘崗位所需的其他條件。

我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官、2025年以前選聘的“三支一扶”計(jì)劃人員、2025年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目和山東項(xiàng)目人員（須是德州生源、德州戶籍或在德州從事基層服務(wù)的人員）等服務(wù)基層項(xiàng)目人員以及外省2025年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國(guó)項(xiàng)目德州生源人員，服務(wù)滿2年且完成協(xié)議書(shū)（合同）規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的，可報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次報(bào)考面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位。

具有5年及以上我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員，可應(yīng)聘符合條件的定向招聘崗位。

符合條件的退役大學(xué)生士兵可應(yīng)聘相關(guān)定向招聘崗位。

高級(jí)技工學(xué)校（技師學(xué)院）全日制畢業(yè)生，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師（含技師）職業(yè)資格的，可分別按照全日制高職（大專(zhuān)）、本科畢業(yè)生應(yīng)聘符合條件的崗位。

國(guó)（境）外留學(xué)人員取得國(guó)務(wù)院學(xué)位委員會(huì)和教育部授權(quán)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書(shū)后，可應(yīng)聘有相應(yīng)層次學(xué)歷學(xué)位要求的崗位。對(duì)暫未取得國(guó)（境）外學(xué)位認(rèn)證的海歸留學(xué)人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

香港和澳門(mén)居民中的中國(guó)公民可應(yīng)聘符合條件的崗位。

取得祖國(guó)大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸認(rèn)可學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民，可應(yīng)聘高等院校、公共文化服務(wù)機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)符合條件的崗位。

定向、委培應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘，須征得定向、委培單位同意。公辦中小學(xué)教師應(yīng)聘，須經(jīng)縣以上教育行政主管部門(mén)同意。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算截至2025年1月24日。

優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記崗位：應(yīng)當(dāng)現(xiàn)任職且任職滿2屆以上，政治過(guò)硬，品行端正，遵紀(jì)守法，廉潔奉公，作風(fēng)扎實(shí)，實(shí)績(jī)突出，模范貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的路線方針政策，經(jīng)本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道黨（工）委組織推薦，可報(bào)考“面向優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記”崗位。任職時(shí)間足年足月累計(jì)計(jì)算，累計(jì)時(shí)間截至2025年1月24日。

優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記崗位的報(bào)考人員，須在網(wǎng)上填報(bào)個(gè)人報(bào)名信息后，于2025年1月26日前攜帶相關(guān)材料到平原縣人力資源和社會(huì)保障局（平原縣新華南路南都名苑對(duì)過(guò)）304房間進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)審核。對(duì)違反正常秩序、工作紀(jì)律的，平原縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組有權(quán)取消其報(bào)考資格。逾期未參加現(xiàn)場(chǎng)審核的，不能報(bào)考相關(guān)崗位。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

1.曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員；

2.在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生（也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘）；

3.現(xiàn)役軍人；

4.應(yīng)聘人員不得報(bào)考有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2025〕1號(hào)）規(guī)定回避情形的崗位；

5.已在平原縣機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作的正式在編人員（含試用期人員、備案制人員），一律不得應(yīng)聘，應(yīng)聘面向5年以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道辦事處）事業(yè)單位工作經(jīng)歷人員崗位的除外；

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

二、報(bào)名

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費(fèi)的方式進(jìn)行。

報(bào)名網(wǎng)址：http://zgpingyuan.gov.cn/（平原縣人民政府網(wǎng)站首頁(yè)—公示公告欄）

（一）個(gè)人報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2025年1月24日9:00—1月27日16:00

查詢(xún)時(shí)間：2025年1月24日11:00—1月28日14:00

報(bào)名人員登錄指定的報(bào)名網(wǎng)站，按要求如實(shí)填寫(xiě)、提交個(gè)人信息資料，上傳的證件照片為清晰的近期照，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息。報(bào)名信息一經(jīng)初審?fù)ㄟ^(guò)，不能更改。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的，查實(shí)后取消其本次報(bào)名資格。報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn)，將作為公開(kāi)招聘考察的重要內(nèi)容之一。

報(bào)名時(shí)間截止后，未通過(guò)審核考生將不能修改和提交個(gè)人信息，請(qǐng)考生盡早完成報(bào)名，并及時(shí)查看個(gè)人報(bào)名系統(tǒng)審核狀態(tài)，避免因各種原因錯(cuò)過(guò)報(bào)名時(shí)間。

（二）資格初審

初審時(shí)間：2025年1月24日11：00—1月28日12：00

公開(kāi)招聘主管部門(mén)根據(jù)考生網(wǎng)上報(bào)名提交的信息資料進(jìn)行資格初審。

（三）網(wǎng)上繳費(fèi)

繳費(fèi)時(shí)間：2025年1月24日11:00—1月28日16:00

通過(guò)資格初審的人員，在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)，逾期不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的，視作放棄。繳費(fèi)成功人員于2025年2月22日9：00—2月26日9：30登錄網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證、《德州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》和《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》（供面試前資格審查時(shí)使用，因報(bào)名系統(tǒng)關(guān)閉服務(wù)后無(wú)法再打印，請(qǐng)及時(shí)打印并妥善保管）。

根據(jù)省物價(jià)部門(mén)核定的標(biāo)準(zhǔn)，筆試考務(wù)費(fèi)的收取標(biāo)準(zhǔn)為每人每科40元。擬享受減免考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員，不實(shí)行網(wǎng)上繳費(fèi)，按指定時(shí)間和程序辦理費(fèi)用減免手續(xù)。

（四）招聘計(jì)劃核減及崗位改報(bào)

網(wǎng)上報(bào)名結(jié)束后，應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到招聘計(jì)劃3倍的招聘崗位，計(jì)劃招聘l人的，取消招聘計(jì)劃；計(jì)劃招聘2人（含）以上的，按1:3的比例相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。為避免計(jì)劃浪費(fèi)，經(jīng)市公開(kāi)招聘主管部門(mén)同意，按照招聘單位或招聘主管部門(mén)相同的原則，將核減或取消的計(jì)劃調(diào)整到報(bào)考比例最大的崗位。招聘計(jì)劃因達(dá)不到開(kāi)考比例取消的，該崗位已通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng)，可改報(bào)其他符合條件的崗位，改報(bào)只進(jìn)行一次，未通過(guò)資格初審的不能改報(bào)。請(qǐng)報(bào)名人員在確認(rèn)繳費(fèi)后，注意關(guān)注取消崗位公告，并保持聯(lián)系方式暢通。

三、筆試、資格復(fù)審和面試

（一）筆試

筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)政方針、科技知識(shí)、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫(xiě)作。筆試采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員的成績(jī)。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)崗位招聘計(jì)劃和筆試情況確定。

筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進(jìn)行

筆試時(shí)間：2025年2月26日上午9：00—11:30

考試地點(diǎn)及要求見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

（二）資格復(fù)審

事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。

從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1：3確定進(jìn)入面試人選，最后一名出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，一并確定為參加面試人選，并按規(guī)定程序面向社會(huì)公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘；達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有筆試合格人數(shù)確定。

進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員須按要求進(jìn)行資格復(fù)審，招聘主管部門(mén)對(duì)進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查，同時(shí)審查應(yīng)聘人員的回避情況，確定符合招聘條件的人員，并對(duì)資格復(fù)審結(jié)果負(fù)責(zé)。如發(fā)生資格復(fù)審與網(wǎng)上初審結(jié)果不一致的情況，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按要求進(jìn)行資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審不具備應(yīng)聘條件的，取消其面試資格。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，并向社會(huì)公布。

（三）面試

A類(lèi)面試，采用通用能力面試方式，主要測(cè)試應(yīng)聘人員從事工作所必需的基本能力素質(zhì)，包括綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變溝通能力、舉止儀表等。

面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

面試成績(jī)按百分制計(jì)算，每人限時(shí)10分鐘，面試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。

參加面試的考生每人繳納考務(wù)費(fèi)70元。

（四）總成績(jī)匯總公示

全部考試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例計(jì)算報(bào)考人員的考試總成績(jī)。筆試成績(jī)、面試成績(jī)、考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。根據(jù)考試總成績(jī)由高分到低分依次等額確定進(jìn)入考察體檢范圍人選。如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)由高分到低分確定進(jìn)入考察體檢人員名單，如筆試成績(jī)也相同可采取加試的方式確定。考試總成績(jī)及崗位排名在平原縣人民政府網(wǎng)站公示。

四、考察和體檢

因考察、體檢不合格或放棄考察、體檢資格造成的空缺，根據(jù)考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。

（一）考察

考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律情況，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行進(jìn)一步審查。

按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見(jiàn)》（魯組發(fā)〔2025〕2號(hào)）要求，要對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問(wèn)題，要認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查，問(wèn)題未查清并處理到位的，不得辦理聘用手續(xù)。考察工作小組要實(shí)事求是，全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象，并寫(xiě)出考察意見(jiàn)。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的，視為自動(dòng)放棄。

（二）體檢

體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定。未經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。

用人單位或應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問(wèn)的，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

應(yīng)聘者在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響聘用的疾病或者病史的，不予聘用；在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，取消資格。

體檢時(shí)處于妊娠期等原因不方便體檢的，應(yīng)提前提出暫緩體檢申請(qǐng)。待身體條件允許時(shí)擇日安排體檢，申請(qǐng)暫緩時(shí)限不得超過(guò)一年，逾期視為放棄聘用資格。體檢暫緩者體檢及之后的環(huán)節(jié)均不進(jìn)行，須體檢合格后再行安排，參加工作時(shí)間以實(shí)際聘用時(shí)間為準(zhǔn)。

五、公示和聘用

考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在平原縣人民政府網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。公示期滿，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或者反映問(wèn)題不影響聘用的人員，由公開(kāi)招聘主管部門(mén)發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，由用人單位憑《備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)。對(duì)反映問(wèn)題影響聘用并查實(shí)的，不予聘用。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。其中報(bào)考合并崗位的擬聘用人員，按照崗位排名依次選崗。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

新聘人員實(shí)行服務(wù)期制度，最低服務(wù)期為5年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)，不得以個(gè)人原因提出辭職或調(diào)動(dòng)。

六、考試組織

平原縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員工作由縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織，并接受社會(huì)監(jiān)督。招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公正和公平的原則，實(shí)行招聘范圍條件、崗位、程序、考試成績(jī)、聘用結(jié)果等“五公開(kāi)”。對(duì)違反招聘規(guī)定以及被實(shí)名舉報(bào)查實(shí)的工作人員和應(yīng)聘人員，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員，納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù)。

七、其他

在公開(kāi)招聘組織實(shí)施過(guò)程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

本次招聘發(fā)布的簡(jiǎn)章、崗位等信息中的“以上”“以前”均包含本級(jí)別、本基數(shù)。

本次平原縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的未盡事宜，按照事業(yè)單位公開(kāi)招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

招聘后續(xù)工作有關(guān)通知、公告、公示等信息將通過(guò)平原縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名、筆試、資格審查、面試、考察、體檢、公示等期間，隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，保持報(bào)名時(shí)所留電話暢通。因本人原因錯(cuò)過(guò)重要信息而影響考試聘用的，自行負(fù)責(zé)。

本次公開(kāi)招聘不指定考試教材，不授權(quán)任何機(jī)構(gòu)舉辦培訓(xùn)班。

招聘政策咨詢(xún)電話：0534—4256611

郵箱：pyxrsjsgk@dz.shandong.cn

平原縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2025年1月20日

此文包含下列附件，點(diǎn)擊即可下載

1、2025年平原縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位計(jì)劃表

2、2025年平原縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員應(yīng)聘須知

3、2025年平原縣面向優(yōu)秀村（社區(qū)）黨組織書(shū)記崗位報(bào)名推薦表